Трудовое соглашение будет заключаться в форме электронного документа в электронной информационной системе, уведомление о трудовом договоре аннулируется.
Как сообщает АПА, это нашло отражение в поправках к Трудовому кодексу, указ о применении которых подписал Президент Ильхам Алиев.
Согласно закону, трудовой стаж работников государственных учреждений, список которых утвержден соответствующим органом исполнительной власти, а также лиц, трудовые соглашения с которыми были аннулированы до 1 июля 2014 года, будет определяться на основании их трудовой книжки.
Со дня вступления в силу поправки в Трудовой кодекс трудовые книжки со сведениями, имеющимися в электронной информационной системе, будут передаваться работодателями работникам. Перевод трудовых соглашений, заключенных до вступления в силу настоящего Закона, в форму электронного документа будет осуществляться в соответствии с этапами, определяемыми органом (учреждением), определяемым соответствующим органом исполнительной власти.
